20代転職は【Ｒｅ就活】で成功！キャリアチェンジを叶える完全ガイド

「今の仕事、本当にこれでいいのかな？」そう感じたことはありませんか？人生100年時代と言われる現代において、自分のキャリアをどう築いていくかは、誰もが一度は考える大切なテーマです。今回は、20代向け転職サイトNo.1として多くの若者から選ばれている「Re就活」について、その魅力とサービス内容を詳しくご紹介します。俳優・板垣李光人さん出演の新CMに込められたメッセージや、Re就活が提供する充実したサポート体制を知ることで、あなたのキャリアを拓くヒントが見つかるかもしれません。未来への一歩を踏み出すきっかけとして、ぜひ参考にしてみてくださいね。

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板垣李光人さん出演！「Re就活」新CMが伝えるキャリアの可能性

20代のキャリアに力強いエールを送るべく、「Re就活」は俳優・板垣李光人さんを起用した新CMを全国でオンエア開始しました。このCMは、単なる広告の枠を超えて、現代を生きる若者への深い「Respect」と、未来への可能性を提示しています。

鮮やかな「4色のRe光人」が示す多様なキャリアパス

新CM「Re就活シリーズ 4色のRe光人篇」では、板垣李光人さんが「Re就活」シリーズの異なる4つのメディアカラーをまとい、それぞれのキャラクターを演じ分けています。これは、私たち自身の多面的なキャリアパスを象徴しているかのようです。

Re就活シリーズには、あなたの「今」に寄り添う様々なサービスがあります。
* Re就活キャンパス: 新卒の皆さんの「キャリアスタート」を応援するサービスです。初めての一歩を踏み出すフレッシュな方にとって、心強い味方となるでしょう。
* Re就活30: 30代の「キャリアアップ」をサポートします。これまでの経験を活かして、さらなる高みを目指したい方におすすめです。
* Re就活 & Re就活ユース: 第二新卒（新卒で入社して1～3年程度の社会人）や10～20代の「キャリアチェンジ」を後押しします。新しい自分を見つけたい、未経験の分野に挑戦したいという方にとって、大きなチャンスとなるでしょう。

それぞれのサービスが、人生の異なるステージにいる私たち一人ひとりの「就活」に寄り添い、「すべての就活に、Respectを。」という温かいメッセージを発信しています。これは、単に職を探す行為だけでなく、自己実現への道のりそのものに対する深い敬意が込められているのではないでしょうか。

CMに込められた「正解を自分でつくる」という哲学

このCMが私たちに問いかけるのは、「人生100年時代、あなたはどう生きていくか」という根源的な問いです。答えのない時代だからこそ、自分で決断し、その決断を「正解」にしていくという力強いメッセージが、CMの根底に流れています。

「もっと、自分の可能性を。」「もっと、自分の望みを。」

このように、無数の選択肢の中で迷いながらも一歩を踏み出す私たちを、Re就活は「キャリアスタート」「キャリアチェンジ」「キャリアアップ」という多様なフェーズで応援します。未来は「今」の決断によって作られる。そう思うと、なんだかワクワクしてきませんか？

新CMはこちらから視聴できますので、板垣さんの魅力的な演技と、メッセージの深さにぜひ触れてみてください。
* 「Ｒｅ就活シリーズ 4色のＲｅ光人篇」（30秒）: https://youtu.be/zQc82PeldDU
* 「Ｒｅ就活シリーズ 4色のＲｅ光人篇」（15秒）: https://youtu.be/uSfn17WjJ6k

板垣李光人さんが語るCMへの想い

今回のCM出演に際し、板垣李光人さんからも素敵なメッセージが届いています。

「板垣Re光人、三たび。ということで本当に嬉しい気持ちでいっぱいです。それぞれが様々な色とキャラクターを背負い、すべての就活に、Respectを送ります。撮影中も各パートに合わせて綿密に打ち合わせをし、リスペクトを送る相手に想いを馳せながら作り上げていく、優しさと愛に溢れた時間でした。皆さまのキャリアがこのCMのように鮮やかなものとなりますように。」

板垣さんのコメントからは、CM制作への深い共感と、就活生への温かい眼差しが伝わってきます。彼のキャリアに対する真摯な姿勢が、このCMのメッセージにさらなる説得力をもたらしているのではないでしょうか。

出演タレントプロフィール

板垣 李光人（いたがき りひと） さんは、2002年生まれの若手実力派俳優です。2012年に俳優デビュー後、映画『八犬伝』『はたらく細胞』『陰陽師０』で第48回日本アカデミー賞 新人俳優賞を受賞するなど、注目を集めています。ドラマや映画だけでなく、絵本の制作などアートの分野でも才能を発揮するマルチな活躍は、まさにRe就活が応援する「自分の可能性を広げる」生き方そのものと言えるでしょう。

20代の転職を強力にサポート！「Re就活」が選ばれる理由

「Re就活」はなぜ、多くの20代に選ばれ続けているのでしょうか？その秘密は、確かな実績と充実したサポート体制にあります。

圧倒的な実績と20代に特化したユーザー層

Re就活が選ばれる理由の一つが、その圧倒的な実績とユーザー層です。
* 20代向け転職サイト7年連続No.1（2019年～2025年 東京商工リサーチ調査）という信頼できる実績があります。
* 会員数は260万人を誇り、その93.3％が20代という驚異的な若年層比率です。
* 「はじめての転職」にチャレンジする会員が75.2％を占めており、まさに20代のキャリアチェンジを強力に後押しする存在と言えるでしょう。

4～7年の社会人経験を積んだ「ヤングキャリア」（若手社会人）の方や、「第二新卒・既卒」（卒業後未就職、または短期間で離職した方）といった、キャリアの再構築を考える若手にとって、Re就活は非常に心強い味方となるでしょう。

転職活動を後押しする充実のサポート機能

Re就活が提供する具体的なサポート機能も、多くのユーザーに選ばれる理由です。
1. スカウトメール機能: 企業からの直接オファーで、自分では見つけられなかった思わぬチャンスに出会える可能性があります。新たな企業とのマッチングも夢ではありません。
2. 充実の動画コンテンツ: 企業の雰囲気や社員の生の声を知ることは、ミスマッチを防ぐ上で非常に重要です。動画でリアルな情報を得られるのは、現代の就活に不可欠な機能と言えるでしょう。

これらの機能は、忙しい20代の皆さんが効率的かつ納得のいく転職活動を進める上で、まさに「かゆいところに手が届く」サービスだと感じました。無料でこれだけの質の高いサポートが受けられるのは、非常にコストパフォーマンスが高いのではないでしょうか。

「Re就活」を今すぐチェック！
https://service.gakujo.ne.jp/services/rekatsu/

「Re就活」を運営する株式会社学情の信頼性

「Re就活」を運営するのは、東証プライム上場企業であり、経団連にも加盟する株式会社学情です。その信頼性も、Re就活が選ばれ続ける大きな理由です。

長年の歴史と人材採用支援のパイオニアとしての実績

株式会社学情は1976年の創業以来、人材採用支援のパイオニアとして業界を牽引してきました。
* 早くから若手人材の可能性に着目し、「20代通年採用」を提唱するなど、新たな採用の形を提案しています。
* 「合同企業セミナー」を日本で初めて開催するなど、企業と学生が出会う場を創出し、就職活動のあり方を変えてきた歴史があります。

多様なニーズに応えるサービス展開

学情は、若手向けのRe就活だけでなく、多様なニーズに応えるサービスを展開しています。
* 「Re就活30」（30代向け）や「Re就活キャンパス」（スカウト型就職サイト）など、幅広い年齢層やキャリアフェーズに対応しています。
* 外国人材の就職支援サービス「Japan Jobs」も提供しており、人材支援の未来を見据えたサービス展開をしていると言えるでしょう。

長年にわたる実績と、常に時代のニーズを捉え、新しいサービスを創造し続ける学情の姿勢は、まさに「信頼」の一言に尽きます。彼らが提供するサービスを通じて、私たちは安心してキャリアを考えることができるでしょう。

株式会社学情のウェブサイトはこちら
https://company.gakujo.ne.jp

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まとめ｜あなたのキャリアに「Respect」を

板垣李光人さんの新CMは、私たち一人ひとりのキャリアに光を当て、前向きな一歩を後押ししてくれます。「すべての就活に、Respectを。」このメッセージは、決して他人事ではありません。

もしあなたが今、キャリアについて悩んでいたり、新しい挑戦を考えているなら、Re就活シリーズがきっとあなたの力になってくれるはずです。未来は、あなたの決断でいくらでも鮮やかに彩れます。そう信じて、Re就活を検討してみてはいかがでしょうか。